Työoikeustiimiämme ei kiitellä turhaan. Tarjoamme asiantuntevat neuvot ja vaihtoehdot, joiden riskit on tarkkaan punnittu asiakkaan liiketoiminnan kannalta.
Työsuhteen solmiminen on suuri päätös sekä työntekijälle että työnantajalle. Siihen sijoitetaan rahaa, aikaa ja henkistä pääomaa. Työsopimuslain hallitseminen ja oikeudellinen apu antavat varmuutta ja tukea päätöksille sekä takaavat parhaan lopputuloksen myös mahdollisissa ongelmatilanteissa.
Varmuutta vaikeissa tilanteissa
Asiantuntijamme palvelevat kaikissa työoikeuteen liittyvissä kysymyksissä pitkällä kokemuksella eri kokoisista ja eri aloilla toimivista yrityksistä. Perehdyttyämme asiakkaan liiketoimintaan ja strategiaan, teemme riskeiltään punnitut ratkaisuehdotukset. Henkilöstöasiat näemme kokonaisuutena, johon osaamme antaa käytännönläheiset neuvot ja tilanteeseen sopivimmat suositukset.
Autamme työoikeuden ikävimmissä tilanteissa kuten yt-neuvotteluissa, irtisanomistilanteissa, ulkoistamisessa ja riita-asioissa. Usein ongelmien ennaltaehkäisy lähtee huolella laaditusta ja molemmille osapuolille selkeästä työsopimuksesta.
Palvelumme
- Työntekijöiden ja johdon sopimukset
- Työsuhteen dokumentointi
- Työpaikan sisäiset säännöt
- Yksityisyydensuoja työpaikalla
- Työsyrjintä
- Kilpailukieltokysymykset
- Ulkoistaminen
- Uudelleenjärjestelyt ja yt-neuvottelut
- Työluvat
- Työtapaturmat
- Työrikokset
- Oikeudenkäynnit
Käytössäsi kansainväliset verkostomme
Kansainväliset yhteistyöverkostot takaavat toimeksiantojen tehokkaan ja luotettavan toteuttamisen maasta riippumatta. Kumppanimme ovat tunnustettuja ja maineeltaan moitteettomia toimijoita yritysjuridiikan alalla.
Olemme Meritas Law Firms Worldwide -yhteistyöverkoston jäsen. Riippumattomien, täyden palvelun asianajotoimistojen yhteistyöverkosto toimii ympäri maailman ja siihen kuuluu 186 toimistoa. Kustakin valtiosta verkostoon voi kuulua vain yksi jäsen ja Lexia on valittu Meritaksen suomalaiseksi edustajaksi. Tutustu Meritaksen Employment, Benefits & Immigration -ryhmän palveluesitteeseen >>
Tiimimme
Tomi Korpiola, Johanna Havula, Jari Määttä, Roosa Suutari ja Juuli Hanhinen.
Legal 500 suosittelee työoikeuspraktiikkaamme vuoden 2022 EMEA-julkaisussaan >>
